27 .09.2023, Prishtinë
Na osnovu člana 8 Zakona o radu br.03/L-212, Uredbe o organizaciji i sistematizaciji poslova i zadataka br.1292 od: 16.06.2023.godine, kao i Pravilnika o postupku zapošljavanja, ugovornim odnosima i napredovanju na dužnosti. u preduzeću sa brojem 1338 od: 20.06.2023, kao i mejlom od 07.09.2023, predkonkurs sa arhivni br..2232 od 08.09.2023. NPL "Hortikultura" ponovo saopštava:
K O N K U R S
Za popunjavanje radna mesta
1. Savetnik poduzeća
Broj pozicija: 1
Razina plaće: 5
Trajanje ugovora: 1 godina (uz mogućnost produljena na još 1 godinu)
Kvalifikacije:
- Visoka stručna sprema, najmanje 240 ESPB, fakultet, ekonomski, pravni ili iz oblasti koje se odnose na delatnost kojom Društvo posluje, ispunjava uslove i kvalifikacije u skladu sa važećom zakonskom regulativom.
- Najmanje 4 godine radnog iskustva na visokim menadžerskim nivoima
Poslovi i odgovornosti:
- savetnik kompanije radi u okviru glavnog izvršnog direktora i odgovoran je za:
- koordinira rad sa drugim odgovornim strukturama radi usaglašavanja zahteva
- tehnički i operativni, ljudski, finansijski i administrativni faktori u projektovanju;
- kratkoročnih i dugoročnih projekata;
- predstaviti glavne projekte glavnom izvršnom direktoru, analizirajući svrhu;
- troškovi, upravljanje rizikom, oprema, vremenski okvir, potrebni resursi i alokacija
- rad na realizaciji ovih projekata;
- da koordinira rad sa šefovima odeljenja radi praćenja napretka projekata;
- specifične, da njihovu realizaciju konkretizuju prema odobrenim specifikacijama;
- da periodično izveštava glavnog izvršnog direktora o napretku projekata u
- njihova implementacija, efektivnost i produktivnost;
- planira i koordinira aktivnosti u okviru projekata;
- stara se o organizaciji, pripremi, protokolu sastanaka i sastanaka
- na čelu sa glavnim izvršnim direktorom, lično ili delegirati drugim članovima kabineta;
- da vodi računa o rešavanju konkretnih pitanja na projektima koji su mu prosleđeni
- pregled od strane glavnog izvršnog direktora i izveštavanje o zaključku ili za probleme u vezi sa njihovim procesom pregleda;
- baviti se pregledom i rezimeom nedeljnih ili mesečnih informacija sa napretkom projekata;
- da se sagledaju i generalizuju problemi nastali tokom implementacije projekata;
Konkursne procedure
Zainteresovani kandidati mogu preuzeti zvanični obrazac u Arhivi preduzeća NPL „Hortikultura” SH.A ili ga preuzeti sa sajta na adresi www.hortikultura-pr.com.
Dokumentacija se može dostaviti u fizičkoj kopiji Odeljenju za ljudske resurse na adresi ulica Tahir Zajmi, pn u Prištini, ili preko Pošte Kosova.
Kandidati koji se kandiduju moraju tačno da unesu adresu, broj telefona i email adresu.
Samo odabrani kandidati će biti pozvani na dalje procedure zapošljavanja.
Uz prijavu se mora priložiti sledeće:
- Prijavni obrazac za NPL „Hortikultura“ SH.A
- uverenja o školskoj spremi
- dokaz o radnom iskustvu
- kopiju lične karte
- uverenje suda kojim se dokazuje da nije osuđivan (ne starije od šest meseci)
Napomena: Prijave se dostavljaju, zatvorene u kovertu, u kancelariji NPL „Hortikultura“ SH.A, Tahir Zajmi pn. Prijave poslate poštom, koje imaju poštanski žig na uručenju izvršenom poslednjeg dana roka za prijavu, smatraće se validnim i biće uzete u obzir ako stignu u roku od dva (2) dana. Prijave koje pristignu nakon ovog roka i one nepotpune sa odgovarajućom dokumentacijom neće se razmatrati.
Nepotpune prijave i dokumentacija prema uslovima navedenim u ovom oglasu, kao i one koje pristignu nakon konkursnog roka, neće se razmatrati.
Ponovni oglas je otvoren od 27.09.2023 - 12.10.2023.
Za detaljnije informacije možete se obratiti Odeljenju za ljudske resurse NPL "Hortikultura" SH.A.